Le bien-être des salariés et le concept de QVT Qualité de Vie au travail deviennent des enjeux prioritaires au sein des établissements.

Une attention toute particulière est portée au capital humain et à l’amélioration de ses conditions de travail. L’apprentissage des bons gestes et des bonnes postures vise à préserver le personnel des blessures, des TMS Troubles Musculo-Squelettiques, des maladies professionnelles et des accidents du travail.

Cet apprentissage est une obligation légale de l’employeur. Il se doit de mettre en oeuvre des mesures de prévention pour ses salariés en leur indiquant les risques liés à leur activité et en mettant en place des formations au cours desquelles leurs seront enseignés les gestes et les postures à adopter. 


Les formations de base 


Les formations de spécialisation et d’approfondissement

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